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17 out 18

People Analytics: o que é, benefícios e como aplicar

O processo de people analytics contempla duas premissas que, em um primeiro olhar, podem parecer contraditórias. A primeira é que as pessoas são o centro de uma organização, partindo da ideia de que uma pessoa jurídica é composta por várias pessoas físicas. Cada um dos indivíduos da empresa importa e, portanto, deve ser tratado com […]

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30 jul 18

Mindfulness (atenção plena): guia completo

Praticar o mindfulness no dia a dia é transformador. Isso vale para qualquer momento e qualquer atividade. Inclusive – ou principalmente – no ambiente de trabalho. Você já tentou realizar alguma tarefa sem estar com a cabeça totalmente naquilo? Se compararmos com quando você faz a mesma coisa totalmente focado, a diferença no resultado, na […]

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15 jun 18

Gestor: o que é, principais características e desafios

Quem não gostaria de ser um gestor de sucesso, não é mesmo? Afinal, estamos falando de um cargo estratégico para a organização. Mas nem todos reúnem as características desejadas para tanto. Saber liderar e engajar a equipe em prol dos resultados esperados pela empresa é o mínimo que se espera. Liderança, resiliência, visão de negócios… Todas […]

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08 jun 18

O Que é Comportamento Organizacional? Guia Definitivo

O que você sabe sobre comportamento organizacional e sua relação com os resultados de uma empresa? Esse é um tema que não pode escapar do radar de gestores. Ao lado de seus colaboradores, em todos os níveis, eles são responsáveis por levar a missão, visão e valores do negócio para o campo prático. Ou seja, isso se dá […]